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《中國(guó)會(huì)計(jì)報(bào)》刊發(fā)喬久華總裁署名文章:彰顯審計(jì)新?lián)?dāng)全方位服務(wù)資本市場(chǎng)

注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)作為國(guó)家經(jīng)濟(jì)監(jiān)督體系的重要制度設(shè)計(jì),在維護(hù)資本市場(chǎng)秩序和社會(huì)公眾利益、提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效率等方面擔(dān)負(fù)重要使命。中興華會(huì)計(jì)師事務(wù)所江蘇分所根植于江蘇注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)發(fā)展沃土,勇?lián)⻊?wù)國(guó)家建設(shè)的重任,服務(wù)資本市場(chǎng)健康平穩(wěn)發(fā)展。

下好源頭防控“先手棋”

多年來(lái),事務(wù)所堅(jiān)持審計(jì)質(zhì)量從源頭抓起,從業(yè)務(wù)承接源頭把控風(fēng)險(xiǎn),嚴(yán)格按照審計(jì)準(zhǔn)則要求,做好業(yè)務(wù)承接和基礎(chǔ)工作。對(duì)可能存在重大風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)的承接以及存在重大風(fēng)險(xiǎn)的業(yè)務(wù)約定或客戶特別關(guān)心事項(xiàng),以及項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中發(fā)生的重大問(wèn)題,及時(shí)啟動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)控制程序。針對(duì)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的性質(zhì)和特點(diǎn),充分運(yùn)用大數(shù)據(jù)、人工智能等新技術(shù),對(duì)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面、科學(xué)研判。

充分發(fā)揮風(fēng)控委對(duì)重大項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)把控作用,實(shí)行風(fēng)控委會(huì)議“票決制”,是事務(wù)所防控審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的又一創(chuàng)新舉措。

事務(wù)所明確規(guī)定,首次承接上市公司必須履行盡職調(diào)查等程序,且經(jīng)風(fēng)控委進(jìn)行集體風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、投票表決。近三年,通過(guò)風(fēng)控委會(huì)議投票被否決的上市公司項(xiàng)目承接高達(dá)20多個(gè)。對(duì)市場(chǎng)口碑差、規(guī)范度低、資金壓力大、監(jiān)管關(guān)注高的項(xiàng)目,一律不予承接。

擰緊審計(jì)質(zhì)量“安全閥”

審計(jì)質(zhì)量是強(qiáng)所之基、立業(yè)之本、轉(zhuǎn)型之要。事務(wù)所深入開展注冊(cè)制下多層次資本市場(chǎng)體系研究,為企業(yè)精準(zhǔn)選擇上市板塊提供專業(yè)咨詢服務(wù)。通過(guò)對(duì)IPO項(xiàng)目有序篩選、梯度培育,呈現(xiàn)出項(xiàng)目申報(bào)群龍起舞的良好態(tài)勢(shì);成功為省內(nèi)外眾多知名企業(yè)IPO及發(fā)行債券等提供專業(yè)服務(wù),擴(kuò)大直接融資規(guī)模。

在關(guān)注速度、規(guī)模、數(shù)量的同時(shí),事務(wù)所把風(fēng)險(xiǎn)防控?cái)[在更加突出位置,在強(qiáng)化項(xiàng)目盡職調(diào)查和項(xiàng)目承接風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估把關(guān)的同時(shí),對(duì)可控風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目強(qiáng)化措施、夯實(shí)責(zé)任,從審計(jì)方案、審計(jì)實(shí)施和審計(jì)報(bào)告等過(guò)程加大監(jiān)管力度,建立完善以“預(yù)測(cè)、預(yù)警、預(yù)防”為核心的風(fēng)險(xiǎn)防控體系,致力做大增量、做優(yōu)存量,推動(dòng)上市公司審計(jì)更有質(zhì)量地發(fā)展。

奏響內(nèi)部治理“協(xié)奏曲”

多年來(lái),事務(wù)所把深化改革創(chuàng)新作為根本方法路徑,根據(jù)財(cái)政部發(fā)布的質(zhì)量管理準(zhǔn)則和相關(guān)政策要求,對(duì)內(nèi)部質(zhì)量管理體系進(jìn)行全面梳理和分析,制定和修訂數(shù)十項(xiàng)質(zhì)量管理相關(guān)制度,形成立體式、多層次、全覆蓋的質(zhì)量管理體系,涵蓋業(yè)務(wù)承接、工作委派、復(fù)核、督導(dǎo)、咨詢、監(jiān)控、簽字等多環(huán)節(jié)的質(zhì)量與風(fēng)險(xiǎn)控制制度,營(yíng)造審計(jì)質(zhì)量環(huán)環(huán)相扣、人人有責(zé)、齊抓共管的良好局面,為審計(jì)質(zhì)量整體提升提供保障。

同時(shí),事務(wù)所在深化會(huì)計(jì)師事務(wù)所文化理念、發(fā)展戰(zhàn)略、治理和組織結(jié)構(gòu)、合伙機(jī)制等基礎(chǔ)上,通過(guò)優(yōu)化程序,整合人力、財(cái)務(wù)、客戶業(yè)務(wù)、技術(shù)和知識(shí)五個(gè)方面資源,最大化發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì)。建立內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)分類防控,提升內(nèi)部管理水平,著力在人員調(diào)配、財(cái)務(wù)安排、業(yè)務(wù)承接、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和信息化建設(shè)等方面下功夫、求實(shí)效,有效推進(jìn)內(nèi)部統(tǒng)一管理。建立科學(xué)合理的激勵(lì)約束機(jī)制和內(nèi)部問(wèn)責(zé)機(jī)制,從源頭防范廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。

積極探索審計(jì)工作新方式、新技術(shù)和新方法。密切關(guān)注、跟進(jìn)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)新的法律法規(guī)、準(zhǔn)則規(guī)范、監(jiān)管要求。建立事前評(píng)估,事中項(xiàng)目跟蹤、技術(shù)咨詢和風(fēng)控會(huì)議,事后評(píng)價(jià)的質(zhì)量管理體系。從事務(wù)所和業(yè)務(wù)層面全面評(píng)估風(fēng)險(xiǎn),修訂完善風(fēng)險(xiǎn)分類管理制度,將人力資源和質(zhì)量管理資源聚焦到高風(fēng)險(xiǎn)客戶和項(xiàng)目,確保事實(shí)清楚、證據(jù)扎實(shí)、意見準(zhǔn)確。持續(xù)強(qiáng)化質(zhì)量和風(fēng)險(xiǎn)控制,大力弘揚(yáng)誠(chéng)信為本、操守為重、堅(jiān)持準(zhǔn)則的職業(yè)風(fēng)尚,力求每一份審計(jì)報(bào)告都經(jīng)得起檢驗(yàn)。

嚴(yán)把審計(jì)報(bào)告“出口關(guān)”。財(cái)務(wù)審計(jì)質(zhì)控中心負(fù)責(zé)江蘇區(qū)域各分所質(zhì)量管理和風(fēng)險(xiǎn)控制,以及浙江分所、皖江分所AB類項(xiàng)目的質(zhì)量復(fù)核和項(xiàng)目咨詢等工作,擁有質(zhì)控專職人員20多人,在促進(jìn)審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量提高上發(fā)揮重要作用。

傳遞專業(yè)服務(wù)“正能量”

事務(wù)所以服務(wù)資本市場(chǎng)為主題,以“黨建+”為手段開展與上市公司審計(jì)業(yè)務(wù)深度融合的各類活動(dòng)。在市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目實(shí)施、質(zhì)量監(jiān)管、內(nèi)部治理、后勤保障等方面,引導(dǎo)廣大黨員干部在審計(jì)一線當(dāng)好先鋒模范,為保障項(xiàng)目?jī)?yōu)質(zhì)高效完成貢獻(xiàn)“紅色力量”。

從提高審計(jì)認(rèn)識(shí)著眼,營(yíng)造上市公司審計(jì)新優(yōu)勢(shì)。把誠(chéng)信標(biāo)準(zhǔn)貫穿于執(zhí)業(yè)全過(guò)程,扎實(shí)推進(jìn)誠(chéng)信執(zhí)業(yè)宣傳教育、警示教育、誠(chéng)信執(zhí)業(yè)宣誓活動(dòng),促進(jìn)誠(chéng)信執(zhí)業(yè)。

從提升審計(jì)質(zhì)量著力,打造上市公司審計(jì)新標(biāo)桿。聚焦上市公司財(cái)務(wù)舞弊易發(fā)高發(fā)領(lǐng)域,關(guān)注收入、資產(chǎn)減值、并購(gòu)等重點(diǎn)領(lǐng)域存在的突出問(wèn)題,從復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和會(huì)計(jì)事項(xiàng)中發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險(xiǎn),精準(zhǔn)識(shí)別,有效應(yīng)對(duì)。

從凝聚審計(jì)合力著手,創(chuàng)造審計(jì)團(tuán)隊(duì)協(xié)同新模式。樹立“一盤棋”思想,形成風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、收益共享的內(nèi)部治理和管理機(jī)制。圍繞上市公司審計(jì)項(xiàng)目提質(zhì)增效,提高事務(wù)所的競(jìng)爭(zhēng)力。

從明確審計(jì)責(zé)任著想,展示上市公司審計(jì)新形象。堅(jiān)持把依法審計(jì)、實(shí)事求是作為根本實(shí)踐原則,加強(qiáng)職業(yè)道德和獨(dú)立性管理,從政策上強(qiáng)化關(guān)鍵合伙人實(shí)質(zhì)性輪換。通過(guò)逐一落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、部門責(zé)任、工作責(zé)任和廉潔責(zé)任,促進(jìn)參審人員盡責(zé)盡力,發(fā)表恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見。

鍛造能打勝仗“主力軍”

專業(yè)培訓(xùn)是會(huì)計(jì)師事務(wù)所人力資本增值和企業(yè)效益提高的重要路徑。多年來(lái),該所持續(xù)開展專業(yè)培訓(xùn),連續(xù)5年委托上海國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院辦班,進(jìn)行新法規(guī)培訓(xùn)。此外,定期邀請(qǐng)省內(nèi)外監(jiān)管部門的專家進(jìn)行質(zhì)量指導(dǎo),開設(shè)案例講座,建設(shè)具有專業(yè)勝任能力的執(zhí)業(yè)隊(duì)伍。

事務(wù)所在審計(jì)人才培養(yǎng)上,全面實(shí)施“良才培育、賢才引進(jìn)、英才塑造”三大工程,緊扣學(xué)歷教育、準(zhǔn)入教育、繼續(xù)教育打出獎(jiǎng)勵(lì)政策的“組合拳”,鼓勵(lì)員工在職學(xué)習(xí)深造,提高學(xué)歷,考取資質(zhì)。對(duì)于取得文憑和職稱或資質(zhì)的員工給予報(bào)銷費(fèi)用、增發(fā)工資、破格晉升職務(wù)等激勵(lì)政策。對(duì)通過(guò)行業(yè)領(lǐng)軍人才選拔考試的給予重獎(jiǎng)。

事務(wù)所憑借人才強(qiáng)所的突出優(yōu)勢(shì),使上市公司審計(jì)業(yè)務(wù)每年以30%的幅度遞增,在上市公司審計(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展的賽道上跑出“加速度”。




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